记者观察网6月9日电 为进一步做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，持续深化“人人持证、技能社会”建设，强化职业技能培训的就业导向，开拓国际就业市场，确保永济市对外劳务输出工作取得实效。6月9日，永济市人社局召开外劳务输出专题座谈会。运城市人社局养老保险科科长庞俊杰到会指导，市直教科局、卫体局、团委、妇联等部门，以及部分人力资源、技能培训和劳务派遣机构参加会议。会议由永济人社局局长李彬主持。

会上，人社部门有关股室就当前就业见习及劳务派遣相关政策进行了详细解读，庞俊杰科长宣读了省人社厅等5部门联合下发《关于做好对外劳务输出工作的通知》，随后电机技校、旅游职业学校、艳霞人力资源、睿鑫劳务派遣4家公司结合工作实际，就下步如何打开对外劳务输出市场进行交流，现场气氛融洽，并提出了多项具有建设性意见建议。

李彬指出，一要充分认识做好对外劳务输出工作的重要意义，切实增强紧迫感和责任感。做好对外劳务输出工作，是贯彻落实省委“四为四高两同步”总体思路和要求，践行市委“五抓一优一促”安排部署，也是增加群众收入、缓解就业压力、维护社会稳定的重要手段。二要立足实际，创新举措，发挥职能，做好对接，积极输送高技能人才；三要发挥政策保障作用，全力推进我市对外劳务输出工作取得实质性进展。各职能部门要迅速行动，各司其职，打开思路，最大限度推动对外劳务输出工作，为全市经济社会高质量发展作出应有贡献！（杨晶 徐雄飞）